L’environnement dans le droit et la pratique des rémunérations

Les liens entre les rémunérations et l’environnement pouvaient, par le passé, interroger. Aujourd’hui, ils apparaissent avec plus d’évidence et l’on admet que la protection de l’environnement puisse avoir un impact positif sur les rémunérations. Ainsi, l’intégration d’objectifs liés à l’environnement peut véritablement déterminer les rémunérations, qu’elles soient directes ou indirects. La prise en compte de l’environnement dans les rémunérations peut également être source d’incitation, aussi bien pour l’employeur que pour les salariés.

David Rigaud et Karen Ozingi décryptent l’environnement dans le droit et la pratique des rémunérations, dans une étude publiée dans La Semaine Juridique – Edition Sociale n° 50 du 14 décembre 2021.

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